Mmm, mi pare di no. Cercavo anch'io qualche tempo fa quando Francesco era ancora ricoverato. Possiamo recuperare i giorni di congedo di maternità pre parto di cui non abbiamo fruito;
ci sarebbe la possibilità in caso tu faccia un lavoro "pesante" di avere prolungata l'interdizione dal lavoro (io ero in maternità a rischio quindi mi hanno accettato l'interdizione dal lavoro solo che non ho potuto protrarla dopo il parto perche il mio lavoro non viene considerato "pesante");
la possibilità di sospendere il congedo di maternità per tornare subito (
) al lavoro e riprenderlo una volta dimessi i bambini... E poi tutti gli altri istituti: congedo parentale, malattia del bambino... Non mi viene in mente altro ma non penso ci sia molto di più purtroppo....
